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Ovviamente tutti “titoli” da sviluppare e da riempire di contenuti, attraverso il confronto tra le parti che sarebbe dovuto iniziare, come deciso, già dal giorno 11/4/2013 e nel quale si sarebbe dovuta trovare anche una soluzione rispetto al premio di produzione da erogare ai dipendenti. Ma l’azienda ha puntualmente fatto saltare l’incontro in programma, dimostrando ancora una volta al proprio interno confusione e inaffidabilità. Cosa della quale abbiamo preso atto e che ci ha fatto riflettere anche su quella rinnovata fiducia che eravamo intenzionati a concedere dopo l’incontro dell’8 aprile. Ed è proprio per non essere più presi in giro con false promesse e per avviare immediatamente il confronto sul futuro dell’azienda, a salvaguardia dei posti di lavoro e dei diritti dei lavoratori, che insieme alla UIL Trasporti metteremo in atto da subito tutte le forme di mobilitazione, non escludendo la proclamazione dello sciopero dei lavoratori Gesenu.
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